令和の「三方よし」=CSV経営の真髄

世界を見渡せば、終わりの見えない紛争や、迫りくる食糧危機など、私たちを取り巻く情勢は想像以上に逼迫しています。

私たちの生活や経済の土台である「社会」そのものが揺らいでいる今、「自社の売上さえ上がればいい」という旧来の経営はもはや通用しません。

土台が崩れれば、その上に建つ会社もひとたまりもないからです。


だからこそ今、私たちに必要なのがCSV(Creating Shared Value=共通価値の創造)です。

これは単なるボランティアではなく、「本業を通じて社会課題を解決すること」を利益の源泉にする戦略的な経営手法です。

不確実な時代を生き抜くために私たちが目指すべきは、目先の利益に翻弄されるのではなく、歴史や文化という私たちの「根っこ」を見つめ直すこと。
根がしっかりしていなければ、未来という大きな樹木は育ちません。


令和の「三方よし」

ここで重要なのは、以下の3つに一本の「縦串」を通す経営を、具体的な「仕組み」として確立することです。

  • 公益(社会): 社会課題を解決し、より良い世の中を創ること
  • 共益(仲間): 共に働く社員やパートナーの幸せを実現すること
  • 私益(自社): 事業を成長させ、正当な利益を生み出すこと

社会が良くなることが会社の発展に直結し、それが社員の幸せへと繋がっていく。
この循環を作ることだけが、不確実な時代を生き抜く道です。


この理想の循環を、単なるスローガンで終わらせないために、弊所は専門的な知見から貴社の「縦串」を太く、強くするための実務を多角的にサポートいたします。

「自社」と「社会」を完全に同居させ 、次世代に誇れる経営基盤を共に築き上げましょう。
持続可能な組織づくりに関するご相談は、ぜひ弊所にお任せください。

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