労務– category –

人手不足が止まりません。 日本の人口動態を見れば、今年より来年、来年より再来年と、従業員の確保が難しくなっていくのは、歴然です。 それらを踏まえて、労働時間をどうしていこうか、という、 ご相談が非常に増えてまいりました。（個人的には、建設業...

農業の労務管理と定着について、出前講師行ってきました。 ７月１９日、一般社団法人鹿児島県農業会議で、「農業の労務管理と定着のポイント」について、お話ししてまいりました。 今時らしく、リアルとWEBの、ハイブリッド開催となりました。 労働基準法...

2022年5月19日全体ミーティングを行いました。 当事務所の全体ミーティングは、毎月第3木曜日と決まっています。 全体ミーティングでは、全職員へのお知らせ事項の周知や、 社内ルールの再確認などがあります。 恒例として、全体ミーティングの最初は、守...

クレーマー体質的な人が10年前より確実に増えたな、と、感じます。 先日、病院の経営者の方とお話ししていたら、 「最近、クレーマー的な患者さんが増えて、事務のスタッフのストレスが増えています」 と、おっしゃっていました。 そう言えば、保育園の園...

令和3年１０月２日から鹿児島の最低賃金が、８２１円に上がることが正式決定しました。 最低賃金が上がるということは、 パート時給のみならず、新卒求人の月給も上昇します。 新規採用と、在籍従業員などの時給単価の逆転現象が起きる現象がおき、 結果と...